5 минут назад, Kirovles сказал:
Вроде так ответили:
Deelena (Опубликовано: 3 часа назад)
Если корпорация не желает участвовать в войне, она может не оплачивать защиту корпорации, с нулевой защитой войну корпорации не объявить
как это, не совсем пока ясно.
Ааа, пропущено было. Ладно.
Только что, Ronery сказал:
Ааа, пропущено было. Хм, интересно, а если большинство не захочет воевать, так как нет смысла?
Тогда, вероятно, будут воевать между собой только корпорации, которые друг на друга зуб точат, ну и “соту” да “аслов” (прошу прощения если не так написал) поклевывать будут постоянно.
а почему бы не ввести иерархию - новобранцы,у сержанта в подчинении звено из 2х бойцов,у лейтенанта в подчинении 2 звена или крыло,у палкана 2 крыла,ну и естественно всё по заслугам…)
ну и конечно крыло спецназа)
и вот кст ещё тема,которой уже почти год,только автор уже куда-то пропал,и тем не менее…
Все вокруг да около. Я сразу прямо задам пару вопросов.
1.1. Топ-1 рейтинга? Какие возможности корпе дает занятое место? Как место корпы отображается на игровом процессе в итоге?
1.2. Заработок корп иридиума? Чтобы потом этот же иридиум тратить на эти же войны?
2.1. Максимальное звание? А какие возможности оно дает игроку? Как это звание отражается на игровом процессе?
2.2. Награду за каждое повышение звания? Что это за награда и к чему она вообще игроку? Почему звания вообще дают именно разовые награды?
не порти людям праздник)
Кстати да не помешало бы увеличить возможности тратить корпоративный иридиум на что то еще кроме
передвижение дредноута
постройку модулей (они рано или поздно заканчиваются)
отключение пвп режима в своей локе.
оплачивание корп войн.
Это инструмент для того чтоб накопить иридий. А накопленный куда?
Как предложение например:
покраску на свой дредноут
бонус на корпу в % на кредиты или опыт пусть там будет 0.5% но это что то
+1 точка после боя в пвп и тд.
Почему нет?
Надеюсь что это станет следущим шагом.
Потратить к примеру на недельный бонус выигранные 20тыс иридия для своих сокорповцев почему нет? В экономике это не слишком скажется.
Войны, это, конечно, прикольно. Но хочется более широкий функционал дипломатии, там, купля-продажа (или аренда) секторов, ресурсов, найм игроков-наёмников, система поощрений лучших корп, ну и т.д.))
А что, если ввести найм игроков с платой ресурсами, приобретаемыми за корп. иридий? Если корп. склад тут не хотят.
7 минут назад, SeraX сказал:
Все вокруг да около. Я сразу прямо задам пару вопросов.
Сероч, уже даже я смирился с черепашьей скоростью разрабов старконфликта. Лет через десять введут все твои предложения, расслабься.
ну вот,а была бы своя лока,там можно было строить аванпосты,маяки или ещё чего,которые постоянно страдали от набегов соседей,вот и было бы на что тратить)
3 минуты назад, Velarsu сказал:
Кстати да не помешало бы увеличить возможности тратить корпоративный иридиум на что то еще кроме
передвижение дредноута
постройку модулей (они рано или поздно заканчиваются)
отключение пвп режима в своей локе.
оплачивание корп войн.
Это инструмент для того чтоб накопить иридий. А накопленный куда?
Как предложение например:
покраску на свой дредноут
бонус на корпу в % на кредиты или опыт пусть там будет 0.5% но это что то
+1 точка после боя в пвп и тд.
Почему нет?
Надеюсь что это станет следущим шагом.
8 минут назад, SeraX сказал:
Все вокруг да около. Я сразу прямо задам пару вопросов.
- Где итоговая цель этого всего для корпораций?
1.1. Топ-1 рейтинга? Какие возможности корпе дает занятое место? Как место корпы отображается на игровом процессе в итоге?
1.2. Заработок корп иридиума? Чтобы потом этот же иридиум тратить на эти же войны?
- Где итоговая цель этого всего для отдельного игрока?
2.1. Максимальное звание? А какие возможности оно дает игроку? Как это звание отражается на игровом процессе?
2.2. Награду за каждое повышение звания? Что это за награда и к чему она вообще игроку? Почему звания вообще дают именно разовые награды?
ты уже установил ? xD
3 минуты назад, Velarsu сказал:
Кстати да не помешало бы увеличить возможности тратить корпоративный иридиум на что то еще кроме
передвижение дредноута
постройку модулей (они рано или поздно заканчиваются)
отключение пвп режима в своей локе.
оплачивание корп войн.
Это инструмент для того чтоб накопить иридий. А накопленный куда?
Как предложение например:
покраску на свой дредноут
бонус на корпу в % на кредиты или опыт пусть там будет 0.5% но это что то
+1 точка после боя в пвп и тд.
Почему нет?
Надеюсь что это станет следущим шагом.
Я вот, кстати, уже предлагал такое)
В виде корпоративных временных лицензий, приобретаемых за иридий.
Только что, VEDROLET сказал:
Войны, это, конечно, прикольно. Но хочется более широкий функционал дипломатии, там, купля-продажа (или аренда) секторов, ресурсов, найм игроков-наёмников, система поощрений лучших корп, ну и т.д.))
А что, если ввести найм игроков с платой ресурсами, приобретаемыми за корп. иридий? Если корп. склад тут не хотят.
Это было бы не плохо, и еще закинуть корпоративные задания награда которых бы списывалась со счета корпы
1 минуту назад, VEDROLET сказал:
Я вот, кстати, уже предлагал такое)
В виде корпоративных временных лицензий, приобретаемых за иридий.
Я за. Заверните сразу два нет три))).
2 часа назад, Mzhelskii сказал:
у нас нет иридиума - что делать карл?!!!
Дред пилите и по частям продавайте .png “:):”)
3 минуты назад, OttoShmit сказал:
Дред пилите и по частям продавайте .png “:):”)
хорошая идея )
О, как завернули)
Наклейки сделайте корпоративные, чтобы было куда тратить иридиум ”)
3 часа назад, dpapl сказал:
а почему бы не ввести иерархию - новобранцы,у сержанта в подчинении звено из 2х бойцов,у лейтенанта в подчинении 2 звена или крыло,у палкана 2 крыла,ну и естественно всё по заслугам…)
ну и конечно крыло спецназа)
и в чем будет заключаться подчиненние? чем полкан будет отличаться от солдата, только строчкой в табличке?
10 минут назад, AzaziyOloloev сказал:
и в чем будет заключаться подчиненние? чем полкан будет отличаться от солдата, только строчкой в табличке?
у нас тут война и командная игра,а не хухры-мухры,бюрократией пусть през и вицик занимаются и вообще хорош тексты портить…)